Курсовая - анализ обеспеченности трудовыми ресурсами предприятия УП «ГеоЦентрГрупп» - БГЭУ

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 4
1 Трудовые ресурсы предприятия - основной фактор повышения эффективности деятельности предприятий транспорта 5
1.1 Экономическая сущность трудовых ресурсов. Значение и задачи анализа обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 5
1.2 Источники информации для анализа обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 8
1.3 Экономическая характеристика УП «ГеоЦентрГрупп» 9
2 Анализ обеспеченности УП «ГеоЦентрГрупп» трудовыми ресурсами 13
2.1 Анализ обеспеченности УП «ГеоЦентрГрупп» трудовыми ресурсами в целом по предприятию, по категориям и профессиям, качественного состава трудовых ресурсов 13
2.2 Анализ движения и текучести трудовых ресурсов 15
2.3 Анализ интенсивности изменений в составе трудовых ресурсов и пути повышения уровня обеспеченности организации трудовыми ресурсами 17
Заключение 21
Список использованных источников 24
Приложения 26

 
ВВЕДЕНИЕ

Трудовые ресурсы на предприятии – это объект постоянной заботы со стороны руководства предприятием. Роль трудовых ре¬сурсов существенно возрастает в период рыночных отношений. Инвестиционный характер производства, его высокая наукоемкость, приоритетность вопросов качества продукции изменили требования к работнику, повысили значимость творческого отно¬шения к труду и высокого профессионализма.
Персонал является главным ресурсом каждой организации, от качества и эффективности использования которого во многом зависят результаты деятельности организации и ее конкурентоспособности. Трудовые ресурсы приводят в движение материально-вещественные элементы, создают продукт, стоимость и прибавочный продукт в форме прибыли.
Об актуальности темы свидетельствует, в частности, тот факт, что ре-зультаты хозяйственной деятельности, выполнение бизнес-плана, динамика выполнения плана реализации во многом определяются степенью использова-ния персонала.
Объектом исследования является УП «ГеоЦентрГрупп».
Предметом исследования является комплекс теоретических и практиче-ских вопросов анализа обеспеченности УП «ГеоЦентрГрупп» трудовыми ре-сурсами.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть трудовые ресурсы предприятия как основной фактор по-вышения эффективности деятельности предприятий;
- провести анализ обеспеченности УП «ГеоЦентрГрупп» трудовыми ре-сурсами.
В процессе подготовке курсовой работы использовались материалы бухгалтерской отчётности УП «ГеоЦентрГрупп», справочная и учебная литература, в частности работы Адаменкова С.И., Евменчик О.С., Стражева В.И., Раицкого К.А., Савицкой Г.В., Суша Г.З., Колпиной Л.Г., Горфинкеля В.Я., Яркина Т.В.
Методика исследования основана на использовании анализа различных источников научной и специальной литературы. В процессе обработки стати-стической информации применялся ряд специальных методов - сравнение, группировка, графический метод анализа и др.
Теоретической и методической основой написания курсовой работы по-служили труды отечественных и зарубежных ученых в данной области, Законы Республики Беларусь, постановления правительства и нормативные документы, справочная литература, статистические данные предприятия, информация из статей специализированных периодических изданий.