Курсовая работа - трудовые отпуска понятие, право на трудовой отпуск, виды, продолжительность

Оглавление

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ТРУДОВЫХ ОТПУСКАХ 5
1.1 Понятие и виды трудовых отпусков 5
1.2 Источники правового регулирования трудовых отпусков 9
ГЛАВА 2 ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТПУСКОВ 11
2.1 Условия предоставления трудовых отпусков 11
2.2 Порядок предоставления трудовых отпусков 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 25
ПРИЛОЖЕНИЕ 28

 

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность изучения темы. Хорошо известно, что одним из основных условий эффективности любой экономики является нормальное воспроизводство рабочей силы, которое достигается путем удовлетворения разнообразных потребностей работника и прежде всего тех, что обеспечивают его жизнедеятельность. В их числе важное место занимает потребность в свободном времени, в отдыхе, которая в значительной мере реализуется за счет предоставления ежегодных отпусков.
Отпуск – это не только возможность восстановить работоспособность, отдохнуть, укрепить и сохранить здоровье, но и необходимое условие всестороннего развития личности, удовлетворения иных значимых для работника интересов. Обеспечить каждому работнику оптимальную продолжительность отпуска и реальное его получение – задача правового регулирования трудовых отпусков.
Актуальность данного исследования определяется необходимостью изучения регулирования отпусков в правоприменительной деятельности, широкой практической значимостью права граждан на отдых, распространенностью трудовых отношений.
Материальную основу любого общества составляет трудовая деятельность человека. Труд означает сознательную волевую деятельность людей, направленную на создание материальных и культурных ценностей путем воздействия на предметы окружающей их природы. Право человека на труд относиться к основным правам человека, а состояние законодательства и реального положения дел в области реализации данного права является не только показателем цивилизованности общества, но и непосредственно воздействует на эффективность экономики страны.
Задача правового регулирования времени отдыха и, в частности, трудовых отпусков, заключается в обеспечении реализации конституционных гарантий, их конкретизации, создания условий для надежного использования работниками полагающегося им отпуска. Правовое регулирование отпусков включает законодательное закрепление их видов и минимальной продолжительности, а также установление определенного порядка их использования.
В регламентации отпусков важная роль принадлежит коллективным договорам и иным локальным правовым актам организаций. Акты коллективно-договорного регулирования могут предусматривать различные льготы для работников, касающиеся предоставления и использования трудовых отпусков.
Объектом исследования выступают общественные отношения в сфере регулирования трудовых отпусков в Республике Беларусь.
Предметом исследования являются особенности правового регулирования трудовых отпусков в Республике Беларусь.
Цель исследования – анализ правовых основ регулирования трудовых отпусков в Республике Беларусь, основания для предоставления трудовых отпусков как одного из права работников на отдых, порядок предоставления трудовых отпусков.
В соответствии с целью поставлены и решены следующие задачи:
1) раскрыть понятие «трудовой отпуск» в трудовом праве;
2) рассмотреть виды трудовых отпусков;
3) изучить источники правового регулирования трудовых отпусков;
4) выделить особенности предоставления трудовых отпусков.
При написании курсовой работы используются следующие методы: диалектический, логический и другие общенаучные методы, а также сравнительно-правовой формально-юридический и другие специальные методы исследования правовых явлений, взаимодополняющие друг друга.
При написании курсовой работы использовались такие работы ученых как: Важенкова Т.Н., Савина И.В., Кравчук Е.В., Томашевский К.Л., Волк Е.А., Василевич Г.А.. Также были использованы научные статьи, опубликованные в периодических изданиях, посвященные проблеме предоставления трудовых отпусков. Эмпирическую базу исследования данной работы составляют Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – Трудовой кодекс), Конституция Республики Беларусь, Всеобщая декларация прав человека от 10 декабря 1948 г., Конвенции Международной организации труда (далее – МОТ).

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Важенкова, Т. Н. Трудовые и социальные отпуска: правовое регулирование и практика применения / Т. Н. Важенкова. – Мн.: Дикта, 2008. – 131 с.
2. Владимиров, Д.П. Трудовой отпуск / Д.П. Владимиров // Отдел кадров. – 2020. – №11. – С. 11–12.
3. Волк, Е. А., Трудовое право : учеб.-метод. комплекс / Е. А. Волк, К. Л. Томашевский. – Минск: Междунар. ун-т «МИТСО», 2016. – 140 с.
4. Герасименок, А.А. Трудовой отпуск / А.А. Герасименок // Отдел кадров. – 2022. – № 2. – С. 19–21.
5. Греченков, А.А. Время отдыха: статья, подготовлено для систем КонсультантПлюс, по состоянию на 27.12.2023 г. //  Консультант Плюс: Версия  Проф.Технология 2022 [Электронный ресурс]  / ООО «ЮрСпектор». – Минск, 2024.
6. Греченков, А. А. Трудовое право : учеб. пособие для студентов и курсантов учреждений высш. образования по специальностям «Правоведение», «Экономическое право» / А. А. Греченков ; Учреждение образования «Академия Министерства внутренних дел Республики Беларусь». – 2-е изд., перераб. и доп. – Минск : Академия МВД, 2017. – 431 с.
7. Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь. В 2 т. Т. 1 / Коллектив авторов; под общ. ред. Л.И. Липень. – Минск: Амалфея, 2021. – 896 с.
8. Конвенции и рекомендации, принятые Международной организацией труда: в 2 т. / Междунар. Орг. Труда. – Женева, 1991. – Т. 1: 1919-1956. – 1159 с.
9. Конституция Республики Беларусь: (с изменениями и дополнениями, принятыми на респ. референдумах 24 ноября1996 г., 17 октября 2004 г. и 27февр. 2022 г.). – Минск: Национальный центр правовой информации Республики Беларусь, 2022. – 80 с.
10. Круглов, В.А. Трудовое право Республики Беларусь / В. А. Круглов. - Минск : Дикта, 2009. – 340 с.
11. Об изменении законов по вопросам трудовых отношений: Закон Республики Беларусь от 29 июля 2023 года № 273-3 // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электрон. ресурс] / ООО «ЮрСпектр». – Минск, 2024.
12. О государственной службе : Закон Респ. Беларусь 1 июня 2022 г., № 175-З: в ред. Закона Респ. Беларусь от 3 января 2024 г. № 336-З // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
13. О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины: Декрет Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29: в ред. Декрета Президента Респ. Беларусь от 9 апреля 2020 г. № 1 // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
14. О дополнительных отпусках за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и особый характер работы : постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 19 янв. 2008 г., № 73 : в ред. постановления Совета Министров Респ. Беларусь от 10.05.2023 г. № 301 // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
15. О категориях работников, которым не устанавливается ненормированный рабочий день: постановление Совета Министров Респ. Беларусь 10 дек. 2007 г., № 1695 // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
16. О предоставлении дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день: постановление Совета Министров Респ. Беларусь 18 марта 2008 г., № 408: в ред. постановления Совета Министров Респ. Беларусь от 30.07.2014 г. № 636 // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
17. О предоставлении основного отпуска продолжительностью более 24 календарных дней: постановление Совета Министров Респ. Беларусь, 24 янв. 2008 г., № 100: в ред. постановления Совета Министров Респ. Беларусь от 1 января 2024 г. № 76 // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
18. Семенков, Т.А. Трудовое право: учебник / Г.А. Семенков, Г.Б. Василевич, Г.Б. Шишко. – Мн.: Амалфея, 2011. – 768 с.
19. Смирнов В.Д. Как нанимателю согласовать с работником дату начала трудового отпуска / В.Д. Смирнов // Отдел кадров. – 2021. – №5. – С. 70–78.
20. Стрижак, М. С. Трудовое право : учебное пособие для студентов учреждений высшего образования по специальностям «Правоведение», «Экономическое право» / М. С. Стрижак. – 2-е изд., испр. – Минск : Вышэйшая школа, 2023. – 383 с.
21. Томашевский, К. Л. Трудовое право : учеб. пособие для студентов учреждений высш. образования по юрид. специальностям / К. Л. Томашевский, Е. А. Волк. – Минск : Амалфея, 2019. – 487 с.
22. Трудовой кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 8 июня 1999 г.: одобр. Советом Респ. 30 июня 1999 г.: в ред. закона Республики Беларусь от 8 июля 2024 г. № 25-З // Эталон-Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2024.
23. Трудовые отпуска и рабочее время. Новое в правовом регулировании / Е.В. Мотина [и др.] // Библиотечка журнала «Юрист». – 2014. – № 7. – 71 с.
24. Трудовое право : учебное пособие для студентов учреждений высшего образования по специальностям «Правоведение», «Экономическое право» / Е. И. Астапов [и др.] ; под общ. ред. Г. А . Василевича, К. Л. Томашевского ; [рецензент С. В. Агиевец]. – Минск : Адукацыя і выхаванне, 2022. – 631 с.